11月19-20日,集團公司黨委書記、董事長徐衍林,黨委委員、財務總監(jiān)黃建洲到中國三安建設集團有限公司(以下簡稱“中國三安”)調研,深入了解企業(yè)黨的建設、生產(chǎn)經(jīng)營、戰(zhàn)略規(guī)劃、基礎管理、改革發(fā)展等方面工作情況。
徐衍林強調,中國三安要深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,積極服務國家區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略,以問題為導向,堅持轉型發(fā)展、改革創(chuàng)新,推動企業(yè)高質量發(fā)展。
徐衍林對中國三安下一步工作提出要求:
一是謀篇開局,認真學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,結合國機集團“十四五”規(guī)劃和集團公司“五五”戰(zhàn)略規(guī)劃,站在全局高度,充分研判未來發(fā)展趨勢,堅持穩(wěn)中求進總基調,突出高質量發(fā)展主題,以深化供給側結構性改革為主線,落實新發(fā)展理念,堅持問題導向、目標導向、結果導向,堅持轉型發(fā)展,在危機中育先機、于變局中開新局,認真組織編制研究未來五年發(fā)展規(guī)劃。
二是持續(xù)加強黨建工作。中國三安黨委要以政治建設為統(tǒng)領,認真學習貫徹《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,對照《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》,發(fā)揮好把方向、管大局、保落實作用;進一步嚴明政治紀律和政治規(guī)矩,落實黨委前置研究重大事項規(guī)程;組織專班,嚴格落實巡察整改要求。
三是全面深化改革,主動識變應變求變,轉變經(jīng)營思路,推進項目執(zhí)行模式轉型,全面梳理基礎管理各項制度,提升改革的基礎性、系統(tǒng)性和協(xié)調性。
四是堅持黨管干部、黨管人才,明確方向,不斷完善激勵約束機制,要讓有朝氣、有活力、有干勁、有闖勁的人想干事、敢干事、能干事。
五是進一步加強風險防范意識,將風險防控環(huán)節(jié)在生產(chǎn)經(jīng)營全周期中前移,提升防范化解重大風險的能力。
六是中國三安新一屆黨委領導班子要率先垂范,對黨忠誠,實干擔當,改進作風,凝心聚力,嚴格執(zhí)行“六大紀律”,為企業(yè)高質量發(fā)展貢獻力量。
調研期間,徐衍林同中國三安部分黨員、職工代表座談,聽取大家對公司黨的建設、戰(zhàn)略規(guī)劃、生產(chǎn)經(jīng)營、人力資源管理、成本控制等方面的意見建議。
徐衍林在基層聯(lián)系單位中國三安,以“學好用好《習近平談治國理政》第三卷,推動公司高質量發(fā)展”為題為黨員干部講授專題黨課。
集團公司黨委工作部、戰(zhàn)略投資部、經(jīng)營管理部、工程管理部有關人員參加調研。